你的第二次面对面面试很成功，但是你的工作还没有结束!通过良好的复试跟进，离得到这份工作更近一步。
你的二面已经通过了，但是你的工作还没有结束!通过良好的复试跟进，离得到这份工作更近一步。
如果你觉得自己成功地完成了有史以来最棒的二次面试，面试官很可能也会有同样的感觉。很有可能，你仍然是这个职位的有力竞争者，所以不要忽视了第二次面试，从而损害了你自己的地位。
每次面试后跟进是职业素养和良好举止的重要标志。跟进面试的目的有三个:展示你的专业能力，确保你理解了接下来的流程，让面试官知道你真诚地感谢他们的时间和考虑。为了确保你能给面试官留下良好的印象，记下这些复试后应该做和不应该做的事情。
â€ⅷ弄清楚公司什么时候会做出录用决定。如果在复试结束时你没有得到这份工作，那么一定要问一下招聘经理会在什么时候做出最终决定，以及你应该在什么时候得到他们的答复。
•如果您在合理的时间内没有决定，请致电雇主。在等待雇主呼叫你的同时耐心等待，但如果他们在合理的时间内没有回复你，请随时启动电话。如果您没有获得特定日期以期待电话，则应在您给出截止日期后几天致电雇主是合适的。
•不要将求职者持有。你可能听说过这么说的话，“不要把所有的鸡蛋放在一个篮子里。”这也适用于你的工作狩猎。在等待从单个雇主的回复时，请勿将工作搜索放在持有。继续追求其他机会，直到您延长工作机会。
一个€¢不要烦人。不管你多么急切地想知道自己是否得到这份工作，也不要抓狂，每隔几天就打电话给潜在的雇主来得到答复。即使他们之前已经决定雇佣你，如果你太咄咄逼人和令人讨厌，你也可能说服他们改变主意。
一个€¢不燃烧的桥梁。即使你被告知另一位候选人被选上了这个职位，也要始终保持礼貌和礼貌。粗鲁或对抗从来都不是一个好主意，特别是因为如果你以优雅和专业的态度接受拒绝，公司可能仍然会考虑其他职位。
制作第二次面试感谢信
发送一封精心制作的感谢信应该是你后续计划的关键组成部分之一。知道如何制作一份简洁、书写良好的感谢信对于在复试中留下好印象至关重要。遵循以下五个步骤，确保你的便条符合预期:
1.在24小时内发送感谢信。在第二次面试后24小时内寄出感谢信。面试后等待超过三天会给人留下你对这份工作不感兴趣、忘恩负意或懒惰的印象。
2.了解每一位面试官的名字和头衔。恰当的感谢信礼仪要求你必须给每一位参加面试的人都发送一封独特的感谢信。如果你不确定他们的名字和头衔，打电话给公司接待员询问。
3.加强你对这份工作的持续兴趣。把第二轮面试的感谢信作为一个机会来强调你对这份工作的持续兴趣，并表达你为这家公司工作的渴望。
4.强调您的销售点并解决任何误解。简而言之，强调您的最佳销售点以及它们如何使公司受益。您还应该解决可能在面试期间发生的任何误解。不要讨论你所犯的错误，但如果有保证解释，请真诚而简洁地提供。
5.最后对你的第二次面试表示衷心的感谢。在感谢信的结尾写上一段话，表达你对有机会参加复试的感激之情。表明你希望很快能再次见到面试官。
遵循这五个重要的步骤可以帮助你制作一个简单而有力的感谢信，它无疑会给面试官留下持久的印象，从而帮助你得到这份工作。
